AI 圖像範本

附日常範例的成長型思維資訊圖表

把你自己的成長型思維重點,搭配具體的說法或行為,做成一張資訊圖表,適合教室、教練課程或團隊牆面。

附日常範例的成長型思維資訊圖表範例
方形 · 1:1 · 直式 · 9:16
你會得到

生成一張圖片,呈現你提供的三到六個成長型思維重點,以及已有的說法或行為範例。至少填一個範例,沒有範例的重點單獨呈現。指定閱讀對象,出處自行提供,完成後逐字校對。

兩個完整範例

一般需求與邊界情況。

一般輸入 · 方形 · 1:1

給四年級教室的四組重點與說法

你的成長型思維重點,每行一項
犯錯能幫助我們學習 努力和新方法一樣重要 回饋是資訊,不是評價 卡住的時候就開口求助
依重點順序填入範例說法或行為(至少一個)
「我可以從這次錯誤學到什麼?」 「這個方法行不通,那我換一個試試看。」 「謝謝,我下一版會用上這個建議。」 「可以示範第一步給我看嗎?」
對象
杉林國小四年級學生
重點的出處(選填)
改編自杉林國小 2026 年身心健康課程
邊界輸入 · 直式 · 9:16

給成人的六個重點,只有四個範例,沒有出處

你的成長型思維重點,每行一項
把沒達成的目標當成計畫的資訊,而不是對人的評價 說出你還在培養的能力,而不是你缺少的能力 在工作完成前就主動請別人給回饋 在團隊會議上分享一件你從挫折中學到的事 先換個方法,而不是在同一個方法上更用力 留意並說出別人的努力與策略,而不只是結果
依重點順序填入範例說法或行為(至少一個)
「我們錯過了期限,計畫裡哪裡該調整?」 「我還在學怎麼主持預算檢討會。」 「這是我的初稿,哪裡看不太懂?」 「上個月的上線讓我學到要更早測試結帳流程。」
對象
明亮居家用品領導力培訓計畫的新任主管
重點的出處(選填)
留白

給成人對象的六個較長重點,範例比重點少兩個,而且沒有出處。用來確認語氣會調整成適合成人的風格、沒有範例的重點不會被硬補上範例,也不會出現任何研究論述或出處。

同一任務,三種方向

選一個方向開始。

01

重點與說法並排

每個重點一行,有提供範例時放在旁邊;沒有範例的重點單獨呈現。

02

向上攀登的階梯

每組內容放在逐步升高的階梯上,一個簡單人物往上爬,象徵隨時間進步。

03

安靜的牆面卡

大量留白的極簡卡片,適合辦公室、教練室或教師休息室。

範本會保留的部分

維持一致的元素。

01

重點與範例成對出現

已有的範例跟著對應重點,缺少範例的重點不會被補上編造的說法。

02

符合對象的風格

外觀隨對象改變,你的文字維持不變。

03

有來源才會出現論述

除非你提供內容與出處,否則不會出現任何被包裝成研究結果的說法。

使用方式

從填寫資料到取得成果。

  1. 01

    寫下你的重點

    每行一項,用你自己的話,或沿用你的課程或計畫中的用詞。

  2. 02

    填入已有的範例

    至少提供一句說法或一個行為,順序和重點一致。中間某項沒有範例時留一空行;末尾的重點可以不附範例。

  3. 03

    指定對象

    小朋友、青少年或成人。它決定的是風格,不會改動你的文字。

  4. 04

    檢查、生成並校對

    在 Vizify 中按下送出前不會生成任何內容。生成後請逐行校對,尤其是給年幼讀者看的時候。

輸出限制

使用前請先確認。

  • 重點與說法都是圖片中的文字,可能出現錯字。請仔細校對,尤其讀者還在學認字的時候。
  • 使用三到六個重點,並至少提供一個範例;沒有範例的部分留空。較長的課程請分成多張圖片或講義。
  • 不會加入研究發現、大腦相關事實或統計數據。如果想引用研究,請自行提供文字與出處。
  • 每次請求產生一張圖片。正方形與直式只是構圖方向,不是精確的像素尺寸。
  • 所選比例是構圖方向。請核對實際圖片尺寸及列印清晰度,不保證精確像素、PDF、出血、圖層或可編輯圖表。
常見問題
成長型思維資訊圖表可以做給成人,而不只是學生嗎?

可以。把對象設為你的團隊或培訓計畫,風格就會變得比較沉穩。你的重點與範例會完全照你寫的呈現。

會自行加入研究結果或大腦相關論述嗎?

關於大腦或研究發現的說法都需要有來源。如果你的課程包含這些內容,請自行加上確切文字與出處;範本不會自己加上。

可以讓學生自己寫重點嗎?

可以。收集全班的說法再做成一張圖,是很好的課堂活動。因為文字會照寫的內容繪製,生成前請先檢查錯字。

如果只有部分重點有範例怎麼辦?

至少提供一個範例。各行依位置對應重點,中間某項沒有範例就留一空行;後面沒有對應範例的重點單獨呈現,不會自行補寫。

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